(H/F) Chef(fe) de projet carbone - VITA BOURGOGNE

(H/F) Chef(fe) de projet carbone

(H/F) Chef(fe) de projet carbone

Description de l'entreprise

Organisme professionnel :

Le BIVB rassemble tous les vignerons et négociants-éleveurs de Bourgogne. C’est une organisation professionnelle constituée, à parité, de représentants nommés des deux grandes organisations professionnelles de la viticulture et du négoce. Son champ d’actions couvre l’ensemble des vins d’Appellations d’Origine Contrôlée de Bourgogne sur le territoire de la Bourgogne viticole.
Ses missions statutaires sont de représenter et défendre les intérêts des vins de Bourgogne et des professionnels de la viticulture et du négoce et, de définir la politique des vins de Bourgogne sur le plan technique, économique et de la communication. Parmi ses missions opérationnelles, le BIVB se doit de doter les entreprises de la filière d’outils d’aide à la décision sur le plan technique, économique et promotionnel. Le Pôle Technique & Qualité a ainsi pour mission d’améliorer la connaissance technique du secteur viti-vinicole et la qualité des vins en construisant les itinéraires technico économiques de demain qui tiendront compte du changement climatique et des attentes sociétales.

Description du job

Dans le cadre de son projet « objectif climat » qui vise à la neutralité carbone du territoire viticole de la Bourgogne, le Bureau Interprofessionnel des Vins de Bourgogne recrute pour son Pôle technique & qualité un(e) chef(fe) de projet carbone.

Missions :

Vous participerez à la construction du plan d’action stratégique de diminution et de compensation des émissions de gaz à effet de serre de la filière viticole Bourguignonne :
– Organisation et animation d’ateliers thématiques au sein du vignoble ;
– Définition, collecte et analyse d’indicateurs de réalisation du projet.

Le suivi de ces projets nécessite une interaction forte avec les professionnels, les structures de développement et d’expérimentation en région et une aptitude à la co-construction. La communication sur ces sujets doit être une préoccupation du chef de projet.

L’ensemble de ces missions est placé sous la responsabilité de la Responsable Développement Durable et en interaction avec l’ensemble de l’équipe du Pôle.

CDD de 12 mois.
Poste à pourvoir début septembre 2022

Profil recherché

De formation scientifique supérieure en agronomie, vous êtes autonome et force de proposition, avec un goût pour l’expérimentation et l’échange avec les professionnels.
Une spécialisation environnement ou développement durable serait appréciée.
Vous avez de bonnes aptitudes rédactionnelles et une expression orale aisée ainsi qu’un esprit d’analyse et de synthèse. Un esprit d’équipe affirmé et un bon relationnel sont nécessaires.
Permis B indispensable.

En résumé

Statut : Cadre
Type de contrat : CDD
Salaire : de 30000EUR à 35000EUR par ANNEE + chèque déjeuner 8EUR

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